Descripción

La acogida en una organización es un elemento esencial para la salud mental, física y emocional de las personas que la componen. Velar por el bienestar de las personas es un elemento indispensable para favorecer el funcionamiento de una institución, en este caso, el bienestar de los nuevos docentes que se incorporan a la Facultad de Educación. El presente proyecto se fundamenta en cuatro proyectos anteriores. Partiendo del estudio de las necesidades del profesorado novel se desarrollan las siguientes acciones: jornada de acogida al profesorado novel, diseño de una guía de información, programa de mentoría entre el profesorado veterano y el profesorado novel, y formación en sensibilización hacia la inclusión y aprendizaje significativo. Además se han desarrollado las siguientes acciones: formación en desarrollo de la carrera docente, reunión al personal de investigación contratado sobre procedimientos administrativos y análisis de necesidades para mejorar el bienestar del PTGAS.